REMPLIR LE BILAN PÉDAGOGIQUE ET FINANCIER ET RESPECTER LES OBLIGATIONS COMPTABLES DES ORGANISMES DE FORMATION

Adoptez les compétences pour remplir correctement efficacement votre Bilan Pédagogique et Financier

S’adapter au Bilan Pédagogique et Financier

La déclaration du bilan pédagogique et financier à la DREETS est un élément essentiel et potentiellement dangereux dans la gestion de l’Organisme de Formation.

C'est la seule image que peut avoir, annuellement, la DREETS d'un prestataire de formation, pour éventuellement déclencher un contrôle.

Un défaut d'envoi du BPF entraîne immédiatement la suppression de votre numéro de déclaration d'activité et donc votre droit à proposer des prestations dans le cadre de la Formation Professionnelle.

Il est donc essentiel de faire un remplissage juste et d'éviter tout risque.

Anticipez et adaptez votre organisation pour être prêt à temps.

Prérequis

Salariés, gestionnaires et dirigeants d’organismes de formation ou de cabinets d’expertise comptable

Objectifs de la formation

· Ouvrir son profil sur « www.mesdemarches.emploi.gouv.fr »

· Déterminer et classer les produits de la formation professionnelle pour le bilan financier

· Déterminer le montant des charges liées à la formation professionnelle pour le bilan financier

· Remplir les parties « Formateurs » et « Stagiaires » du bilan pédagogique

· Créer et remplir les tableaux annexes du bilan pédagogique et financier

Finaliser et envoyer le BPF en télétransmission

Programme de la formation

SAVOIR REMPLIR LE BILAN PÉDAGOGIQUE ET FINANCIER

Les principes du Bilan Pédagogique et Financier

·       L’importance accrue de bien remplir le Bilan Pédagogique et Financier après la réforme

·       Les changements importants

·       Les dates du Bilan Pédagogique et Financier en 2020

·       L’évolution prévue en 2021

Remplir le Bilan Pédagogique et Financier

·       L’identification de l’Organisme de Formation

·       Les caractéristiques de l’Organisme de Formation.

·       Le bilan financier : les produits

·       Le bilan financier : les charges

·       Les personnes dispensant des heures de formation

·       Le bilan pédagogique

·       La sous-traitance

·       Les documents comptables

·       Les annexes spécifiques

 RESPECTER L’ORGANISATION COMPTABLE DES ORGANISMES DE FORMATION

Les obligations spécifiques des organismes de formation en matière de comptabilité

La comptabilité adaptée

Les annexes obligatoires

Le Contrôle interne

  • Les Commissaires aux comptes


MÉTHODES MOBILISÉES

Modalités pédagogiques

Notre formation s'articule sur une alternance d'apports théoriques et de pratiques :

  • Exposés théoriques réalisés par notre formateur
  • Apport d'expériences de notre formateur
  • Travaux en sous-groupes et mise en situation.
  • Échanges et retours d'expérience entre les participants. - Exercices et ateliers d'application permettant aux stagiaires et au formateur d'évaluer les progrès individuel et collectif.

Documentation remise aux stagiaires

  • Kit stagiaire 
  • Engagé dans une démarche environnementale, tous les documents sont transmis au format PDF


DUREE FORMATION

7 heures

COUT FORMATION

490€ HT

PROCHAINES DATES

           Les 10 et 23 Avril 2024 à PARIS et le 16 Avril 2024 à Lille

FORMATEUR

Eric Conti, Directeur de Montalembert Conseils et Formation

Détails et inscription

MODALITÉS ET DÉLAIS D’ACCÈS

La formation sera validée uniquement après la validation du respect des prérequis par le candidat.

L’inscription peut avoir lieu jusque 5 jours avant le démarrage de la session sous réserve de places disponibles.

CONTACTS

Les demandes de renseignement peuvent se faire par téléphone au 03 20 47 46 17 ou par email à contact@montalembert-conseils-et-formation.fr


MÉTHODES MOBILISÉES

Modalités pédagogiques

Notre formation s'articule sur une alternance d'apports théoriques et de pratiques :

  • Exposés théoriques réalisés par notre formateur
  • Apport d'expériences de notre formateur
  • Travaux en sous-groupes et mise en situation.
  • Échanges et retours d'expérience entre les participants. - Exercices et ateliers d'application permettant aux stagiaires et au formateur d'évaluer les progrès individuel et collectif.

Documentation remise aux stagiaires

  • Kit stagiaire 
  • Engagé dans une démarche environnementale, tous les documents sont transmis au format PDF


MODALITÉS D’ÉVALUATION

Modalité d'évaluation initiale

  • Au démarrage de la formation, un questionnaire de positionnement initial sera réalisé suivi d’un tour de tout où le formateur déterminera pour chaque stagiaire ce qui est acquis et ce qui reste à apprendre.

Modalité d'évaluation finale

  • A la fin de la formation, une validation de l’atteinte des objectifs sera réalisée en fin de formation par une autoévaluation par les stagiaires discutée avec le formateur.


ACCESSIBILITÉ AUX PERSONNES HANDICAPÉES

Lors de nos premiers contacts, nous vous proposerons un entretien afin de prendre en compte les spécificités de votre handicap et de déterminer les éventuels aménagements ou dispositions à mettre en place.

Le référent handicap est Eric CONTI, que vous pourrez joindre au 03 20 47 46 17.


INDICATEUR DE RÉSULTATS

Depuis 2018, sur l'ensemble des formations de Montalembert Conseils et Formation, 100% des stagiaires interrogés et ayant répondu ont déclaré être satisfaits ou très satisfaits.



MONTALEMBERT CONSEILS ET FORMATION

Téléphone : 03 20 47 46 17
Email : info (@) montalembert-conseils-et-formation.fr


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